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Analista Sênior de Recrutamento e Seleção

Consultoria em São Paulo, com 19 anos de atuação, contrata Analista de Recrutamento e Seleção.

 

Principais funções:

 

  • Conduzir o processo seletivo de profissionais de ponta a ponta, focando na contratação dos melhores talentos alinhados aos requisitos técnicos de cada vaga.
  • Atuação na gestão do processo seletivo utilizando fontes de captação e parceiros, mantendo os dados e banco de talentos atualizados.
  • Entrevistas por competência e elaboração de parecer técnico.
  • Entrevistas níveis operacional, tático e estratégico.
  • Mapeamento dos valores de mercado das vagas.
  • Conferência de pagamentos de todas as vagas junto ao financeiro.
  • Acompanhamento e controle de recebimentos de contratos e briefing.
  • Gerenciamento do fluxo de vagas do departamento.
  • Verificação de todos os processos e gestão de pessoas.
  • Envio de dados do fluxo do departamento para o financeiro e diretoria.

 

 

Requisitos:

 

  • Superior completo em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas;
  • Experiência anterior com R&S end to end.
  • Experiência em entrevista por competência.
  • Experiência com grande volume de vagas.
  • Conhecimento do Pacote Office e Internet.

 

Remuneração:

 

 A combinar

 

Benefícios:

 

  • VT; 
  • VR. 

 

Forma de contratação:

 

  • CLT.

 

Período e horário de trabalho:

 

  • De segunda a quinta-feira das 09h às 18h e sexta-feira das 09h às 17h.

 

Local de trabalho:

 

  • Jardim Paulista – São Paulo/SP.

 


 

Interessados deverão enviar CV, citando o nome da vaga “Analista de Recrutamento e Seleção” no “Assunto” do e-mail, exclusivamente para: recrutamento@grupoinrise.com.br

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